OMX30 1 658 0,2%  OMXH25 4 349 0,3%  Bitcoin 6 401,19 -2,8%  Dow 26 562 -0,7%  Nas 7 549 0,2%  EUR 10,3442 0,1%  USD 8,7938 -0,1%  Olja 82,1 0,9%  Guld 1 200 0,4% 
Publicerad 2018-05-17 09:05 av FinWire

Rusning till Kivra inför GDPR

Under maj månad kommer över 2 000 arbetsgivare att börja skicka lönespecifikationer i Kivra, vilket är rekord för en månad.

Den främsta bakomliggande faktorn till den stora tillflykten är det nya regelverket GDPR, uppges det i ett pressmeddelande.

Bland de nya avsändarna som börjar använda Kivra för utskick av lönespecifikationer är ICA, Avarn, Region Gotland, Åhléns, Kicks, Nordic Wellness och Martin & Servera.

”Många ser fördelar med Kivra utifrån ett GDPR-perspektiv, bland annat eftersom avsändarens personuppgiftsansvar upphör när lönespecifikationen har levererats i Kivra. Den anställde lagrar nämligen själv sin lönespecifikation i Kivra, där den finns kvar oavsett om denne byter arbetsgivare. Det i kombination med att det är väldigt enkelt att komma igång direkt via lönesystemet gör att vi nu ser en rusning till Kivra från just arbetsgivare", säger Lena Sundquist, vd på Kivra Sverige.

Mer än två miljoner svenskar använder Kivra för att få sin post digital.

Tips (SPONSRAT):
Jämför nätmäklare - Här handlar du aktier billigast

Vad tycker du?

Lägg till instrument

pagehit